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题名:
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人力资源战略与规划 / 李燕萍，陈建安主编 , |
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ISBN:
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978-7-04-046010-0 价格： CNY42.80 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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426页 图 26cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 高等教育出版社 出版日期： 2016 |
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内容提要:
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本书包括人力资源战略和人力资源规划两大部分，其中人力资源战略部分阐述了人力资源环境，人力资源战略的界定与原理，人力资源战略制定、评价和实施，人力资源战略地图，雇主品牌与组织吸引力；人力资源规划部分包括人力资源规划的界定、演变和评价，传统人事规划，科学人力资源规划，战略人力资源规划，互联网时代人力资本规划及人力资源审计。 |
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主题词:
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人力资源管理 高等学校 |
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中图分类法:
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F243 版次： 5 |
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中图分类法:
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F241 版次： 5 |
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主要责任者:
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李燕萍, 主编 |
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主要责任者:
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陈建安, 主编 |
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索书号:
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4 |