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题名:
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结构方程模型在组织认同研究中的应用 / 李保东著 , |
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ISBN:
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978-7-5096-2958-1 价格： CNY28.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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256页 图 21cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 经济管理出版社 出版日期： 2014 |
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内容提要:
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本书首先系统地论述了结构方程模型的参数估计理论和拟合优度评价理论; 然后对组织认同进行深入的研究, 这是一个涉及管理学、组织学、心理学等领域的热门话题, 应用结构方程模型进行定量分析, 主要是组织认同心理和行为的实证分析, 以及组织认同影响因素的分析; 最后是结构方程模型其他的一些应用实例和缺失数据的填充方法研究。 |
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主题词:
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组织管理学 结构模型 |
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中图分类法:
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C936 版次： 5 |
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主要责任者:
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李保东 著 |
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责任者附注:
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李保东, 男, 1967年生, 河南南阳人。2006年毕业于云南师范大学应用数学专业, 获理学硕士学位; 2009年毕业于云南大学概率论与数理统计专业, 获理学博士学位。现就职于河南财经政法大学统计学院, 主要讲授风险管理与精算相关课程。研究方向: 结构方程建模。参与国家级项目3项, 主持和参与省级项目5项, 发表论文15篇。 |
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索书号:
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3 |